從“靠天吃飯”到“科技興農”，18年來，科技特派員把實驗室建到泰順田間地頭，不斷激發(fā)農業(yè)農村創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力。
“泰順的春茶很好賣，但夏秋茶的利用率一直很低，一年里，我們茶廠的機器往往只能響兩個月。”57歲的林志陸是雅陽鎮(zhèn)中村的做茶大戶，從事茶產業(yè)40余年，一直以來，如何利用泰順當地茶園中的夏秋茶產生經濟效益，都是他想破解的難題，“畢竟，不利用起來就是一堆樹葉?！?/p>
眼下，正值泰順夏秋茶生長季。上周，記者在林志陸的茶廠采訪時了解到，在溫州市駐雅陽鎮(zhèn)科技特派員、溫州科技職業(yè)學院教師康華靖博士的技術指導下，泰順夏秋茶利用有了新突破——康華靖帶領林志陸等茶產業(yè)負責人赴云南西雙版納、江蘇宜興、福建（福鼎、武夷山）、廣東潮汕等地考察學習后，綜合不同茶區(qū)的工藝，結合泰順本地茶葉特點，利用夏秋茶，開發(fā)出廊韻、泉鳴和國風等系列白茶新品和緊壓黃茶系列產品，特別是黃茶產品一面世，先后榮獲第五屆（2020年）和第六屆（2021年）全國蒙頂山杯黃茶斗茶大賽特別金獎各1項，金獎共計6項。
近400人次科技特派員來泰順
18年實施科技項目達323項
“通過這種新技術加工制作，原本苦澀味較重，鮮有問津的泰順夏秋茶具有了糯香濃郁、回味悠長的口感，變‘廢‘為’寶‘，也將泰順‘三月炒茶九月荒’的摘茶制茶傳統(tǒng)，向‘全年無休做茶忙’推進一步，提高了茶園的產量和產值。”縣茶產業(yè)發(fā)展中心主任林偉群告訴記者，目前，這種技術正在包括林志陸“雅中芽”茶廠在內的、泰順縣部分30畝以上大規(guī)模茶廠茶園推廣，“如果接下來市場認可度高，我們也會考慮向全縣5畝左右中小規(guī)模種植農戶推廣?！?/p>
在泰順，康華靖博士是眾多來各鄉(xiāng)鎮(zhèn)駐點的科技特派員中的一員?？萍继嘏蓡T們以“做給農民看、帶著農民干、領著農民賺”的理念將實驗室建到田間地頭，幫助農民不斷破解產業(yè)發(fā)展、技術技能、市場銷售等方面遇到的問題，激發(fā)著農業(yè)農村創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力，為助力鄉(xiāng)村產業(yè)振興提供支撐。
康華靖博士在龜湖鎮(zhèn)上宅垟村茶園基地指導
“錢支援、物支援，最好來位科技特派員?！边@個在泰順廣大基層干部、農民中形成的共識，是對科技特派員工作的最大褒獎和肯定。記者昨天從縣科技局獲悉，自2003年開始實施科技特派員制度以來，派駐泰順縣的省、市特派員共390人次，其中省派328人次，市派62人，省團隊科技特派員4支，如今，泰順已經實現了“鄉(xiāng)鄉(xiāng)都有科技特派員”的目標，歷年來這片土地上涌現出了許多優(yōu)秀代表：來自省農科院亞二代作物研究所的科技特派員姜武研發(fā)茶籽餅生物防治技術，無需打農藥，即根治司前鎮(zhèn)農民種植鐵皮石斛遭遇的蝸牛病蟲害，當地鐵皮石斛種植面積從20畝增長到200畝；駐筱村鎮(zhèn)的科技特派員王五宏助力筱村公社休閑農莊景觀提質、三洋鄉(xiāng)愁村建設；司前鎮(zhèn)、羅陽鎮(zhèn)科技特派員邵果園、包玉花送技術上門，邀請蔬菜專家徐堅研究員、寧波市農科院芥菜專家孟秋峰到當地為村民講解特種植技術；浙江大學科技特派員汪自強以“師傅帶徒弟”的形式，培育和造就了“養(yǎng)蜂達人”嚴立超等一大批鄉(xiāng)土科技人才……
18年來，在泰順，科技特派員組織實施的科技項目達323項，合計落實支持經費2870萬元；推廣新技術310項，引進新品種410個；舉辦實用技術培訓班340期，累計培訓農民4.5萬人次（含現場指導），發(fā)放科普資料2萬余份；培育示范基地102個，輻射帶動農民10萬余人。
紅色領航強化機制保障
打造科技特派員服務鄉(xiāng)村“升級版”
農業(yè)農村現代化，關鍵在科技在人才，科技特派員作為解決農業(yè)農村發(fā)展科技難題、提高農民技能水平的重要力量，在泰順得到一貫重視。
近年來，泰順縣通過紅色領航、借智發(fā)展、建強平臺等舉措，不斷完善著科技特派員工作機制，把科技特派員工作列入重要工作議程，強化機制保障，推出系列獎勵舉措——
每年度召開科技特派員工作座談會，充分發(fā)揮科技特派員人才、技術和團隊優(yōu)勢，協(xié)調解決特色產業(yè)發(fā)展中存在的“急難盼”問題和“卡脖子”技術，助力泰順縣鄉(xiāng)村振興；對科技特派員工作經費和項目經費，泰順縣在縣財政非常困難的情況下，逐年增加科技特派員專項配套經費，2017年安排每個科技特派員“兩山（一類）”建設財政專項激勵政策項目經費10萬元，促進科技特派員成果轉化落地；對于科技特派員及其創(chuàng)新團隊與派駐企業(yè)申報的各類型、各層次的產學研合作計劃項目，優(yōu)先協(xié)調科技計劃資金，建立產業(yè)示范基地，開展技術指導、技術服務、科技培訓。科技特派員近年也被納入泰順縣“人才新政50條”，以“以獎代補”的形式，每人每月補助1000元工作經費，成績突出的優(yōu)秀科技特派員，可以獲得優(yōu)先機會到省市參加評先評優(yōu)活動。
新時代賦予了科技特派員新的使命，也對科技特派員提出了更高要求。為此，泰順縣堅持以需求為導向，自2018年即率全省之先相繼成立由省市科技特派員組成的臨時黨支部、“科技e聯”黨建聯盟，統(tǒng)籌縣域產業(yè)發(fā)展需求，充分發(fā)揮科技特派員的專業(yè)特長和技術資源優(yōu)勢，多學科薈聚融合，從需求中來到需求中去，把黨的旗幟插到了田間地頭。
目前，泰順“科技e聯”黨建聯盟“1+2+3+X”的模式升級為“1+2+3+X+Y”模式（1個科技特派員臨時黨支部+2個機關單位+3個院士專家工作站+X個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村+Y個企業(yè)），組成茶葉、種植業(yè)、中藥材、園藝、加工營銷等多個黨員志愿服務隊，致力于解決農戶在農產品種植、加工等各類“疑難雜癥”，科技聯黨建聯盟的深度和廣度在泰順得以進一步延伸。
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